CFISPA : une approche différente du recrutement

En Wallonie, les Centres de formation et d'insertion socioprofessionnelle adaptés (CFISPA) occupent une place centrale dans l'accompagnement vers l'emploi et la réinsertion professionnelle des personnes en situation de handicap ou en maladie de longue durée. Ces centres se distinguent par leur engagement à offrir des formations pratiques, un suivi individualisé et une collaboration étroite avec le tissu professionnel régional. Chaque année, ils préparent ainsi de nombreux stagiaires à intégrer le marché du travail.

L'objectif principal des CFISPA est de développer les compétences recherchées par les employeurs tout en favorisant, pour chaque stagiaire, une insertion professionnelle durable. Ce dispositif vise à répondre concrètement aux attentes du marché de l'emploi, tout en permettant aux personnes accompagnées de retrouver confiance et autonomie par le biais d'un emploi adapté à leurs aptitudes.

Cette dynamique est illustrée à travers une vidéo mettant en lumière plusieurs acteurs clés : Sophie Coudou, directrice du centre FormaRive, partage son expérience au sein d’un CFISPA agréé ; Anne Rigatti, responsable RH chez Jemco SA, une entreprise partenaire, témoigne de l’intérêt d’avoir recruté trois stagiaires issus de FormaRive ; enfin, Patrick Demeestere, stagiaire, apporte son regard sur son parcours et les bénéfices de l’accompagnement reçu.

Cliquez ici pour visionner la vidéo CFISPA : recruter autrement.